Sergio Wilfrido Vazquez Apestegui

Saiba como você pode desenvolver soft skills

As soft skills são parte importante dentro de um processo seletivo e, sobretudo, na carreira de um bom profissional. Nesse sentido, o empresário  Sergio Wilfrido Vasquez Apestegui ressalta a importância de desenvolver as competências necessárias a fim de se tornar um profissional requisitado no mercado. Leia o texto e saiba mais sobre esse tema.

De maneira básica e objetiva, pode-se dizer que as soft skills são habilidades e comportamentos voltados ao outro, isto é, trata-se da maneira em como você trata o outro e lida com situações diferentes e externas. Esse jogo de cintura, dentro do ambiente de trabalho, é imprescindível e o profissional que apresentar essas características, com certeza, trilhar uma carreira bem-sucedida no mercado. 

Sergio Wilfrido Vasquez Apestegui explica que as hard skills são mais subjetivas, contudo, as soft skills são habilidades objetivas e, com isso, fáceis para mensurar e perceber a melhora no desenvolvimento deste profissional. Leia mais e saiba como você pode desenvolver de maneira assertiva tais competências.

Como desenvolver as Soft Skills?

O empresário Sergio Wilfrido Vasquez Apestegui enfatiza a importância de trabalhar o autoconcheguimento, pois dessa maneira você saberá, de fato, seus pontos fortes e fracos. Desse modo, dentro de um processo seletivo, esse autoconhecimento é importantíssimo, portanto, pensando em sua carreira profissional, pense nas habilidades comportamentais que são necessárias para trabalhar. “Por exemplo, um cargo de gestor é necessário um espírito de liderança e empatia para com os outros”, fala Sergio Wilfrido Vasquez Apestegui.

É necessário entender a importância das soft skills no cenário de trabalho corporativo ou qualquer outro. Além das habilidades técnicas e de conhecimento teórico, saber desenvolver habilidades para a melhor conveniência com o outro e com o time em geral é essencial, fala Sergio Wilfrido Vasquez Apestegui. Dessa maneira, pensando no seu cargo atual ou no que almeja, reflita em habilidades necessárias e comece esse processo de mudança, afinal, você está se preparando para essa nova função, ao passo que mostra sua capacidade e habilidade aos seus gestores.

Share This Article
Leave a comment

Deixe um comentário